职位描述
岗位职责:
1、协助开展招聘工作;
2、负责员工的入职、离职手续办理,并建立人事档案;
3、负责员工考勤、产量、绩效的核算;
4、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整等工作;
5、负责公司文件资料的打印、复印及收发管理工作;
6、负责各类文件的上传下达及档案管理工作;
7、员工工服管理;
8、负责员工宿舍和食堂的管理工作;
9、负责员工接送车辆的安排;
10、前台接待工作;
11、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、中专及以上学历,有一年以同岗位工作经验;
2、具有良好的口头及文字表达能力;
3、具有良好的沟通能力、协调能力及服务意识;
4、工作认真细致,有一定的条理性、逻辑性;
5、熟练使用各类office办公软件。